RENFORCEMENT DU SYSTEME D’INFORMATION SUR LES PERSONNES VIVANT AVEC HANDICAP EN MAURITANIE
UNICEF-MASEF
Objectif global :
Le principal objectif de cette consultation est de « renforcer le système d’information de la DPSH1». Lequel renforcement s’est fait à travers : (i) l’analyse des outils actuels de gestion des données, (ii) l’identification et la mise en œuvre de mécanismes souples de collecte et de gestion automatisée des données sur les personnes vivantes avec handicap à Nouakchott et dans les autres Wilayas du pays dont, en particulier, la Wilaya du Guidimagha.
Résultats tangibles attendus :
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les forces et les faiblesses du système actuel de gestion de l’information sur les personnes vivant avec handicap, sus haut mentionné sont ressorties et bien connues.
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des améliorations au système actuel de gestion des données, y compris les outils de collecte des données à temps réel, qui sont explicitées, motivées/ justifiées et proposées au commanditaire.
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un plan de renforcement des capacités du MASEF en général et de la DPSH en particulier, pour la prise en main des outils développés pour la gestion des données est mis en évidence et proposé.
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Un processus et des outils qui facilitent l’accélération de l’enregistrement et de délivrance rapide des cartes aux personnes vivant avec handicap sont proposés.
Approche méthodologique :
L’approche adoptée, s’est organisée suivant trois étapes
1ière étape : Démarrage / Diagnostic du système d’information existant
Cette étape de démarrage ou diagnostic du système existant, a comporté les activités suivantes :
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Réunion de cadrage avec le comité technique.
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Une revue documentaire des documents en possession du commanditaire et des autres acteurs concernés par la problématique des personnes handicapées.
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Diagnostic du système en place ou état de lieu. Lequel état de lieu a été réalisé à travers un diagnostic visant les deux acteurs principaux :
- La Direction en charge des Personnes en Situation d’Handicap (DPSH)
Un questionnaire d’analyse / diagnostic du système en place, à la DPSH, est élaboré et appliqué aux responsables et personnes actives à la DPSH. Il a porté, notamment, sur :
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Lesmécanismesdecollectedesdonnées en vigueur,
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Le processus de délivrance des cartes suivi,
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Les connections entre le système d’information de la PDSH et le Registre Social,
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La capacité du personnel de la DPSH en charge du système d’information,
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Les besoins de formation du personnel de la DPSH en matière de gestion du systèmed’information
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Les outils nécessaires pour la mise sur pied d’un système de renforcement des capacités efficace pour identifier et délivrer des cartes aux personnes vivant avec handicap.
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Les acteurs clés concernés dont notamment : (i) : la Direction Générale du Registre Social et du Système d’Information (DGRSSI), (ii) l’Agence Nationale de la Statistique et d’Analyse Démographique et Economique (ANSADE), (iii) les organisations / confédérations des personnes vivant avec handicap dont notamment Fédération mauritanienne des organisations de personnes handicapées (FEMANPH).
2ième étape : Développement / installation d’un système d’information performant
La 2ième étape, a comporté une multitude d’activités dont notamment :
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Développement technique des outils de collecte / traitement de données et leur déploiement.
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Coaching des équipes du MASEF et celles en charge de la collecte de données sur les Personnes Vivant en Situation d’Handicap au niveau de la DPSH et d’éventuels autres acteurs concernés.
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Réunions dedébriefingdesinstancesad hoc (comité de pilotage notamment) sur les outils de collecte et de traitement développés et le coaching des équipes du MASEF, de la PDSH et d’autres acteurs…
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Suivi du processus de déploiement de la base des données à la PDSH, au MASEF et autres acteurs concernés.
3ième étape : Mise en place d’un dispositif de formation continue
Cette troisième étape, a consisté à mettre en place, au sein de la DPSH, un dispositif de formation continue à travers deux principales activités :
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Elaboration / conception d’un module de formation sur le numérique pour les personnes vivant avec handicap. Lequel module doit être pris en charge dans le cadre d’un mécanisme de formation continue au sein du MASEF et de la DPSH.
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Coaching et suivi des formations dispensées par le mécanisme de formation continue aux personnes vivant avec handicap..
Déroulement/ Activités / Tâches :
Tâches / activités |
Etape une : Diagnostic du système d’information existant |
Réunion de cadrage avec le comité technique |
Une revue documentaire |
Diagnostic / état de lieu du système en place |
Etape deux : Développement/ installation d’un système d’information performant |
Développement technique des outils |
Coaching des équipes du MASEF et de la DPSH et autres acteurs, |
Réunions de débriefing des instances ad hoc |
Suivi du déploiement de la base des données à la PDSH, au MASEF et autres acteurs concernés |
Etape trois : Mise en place d’un système de formation continue |
Elaboration / conception d’un module de formation sur le numérique |
Coaching et suivi des formations dispensées |
Rédaction du rapport de formation |
Livrables :
Les livrables de cette mission ont consisté en :
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Une note conceptuelle détaillant notre approche méthodologique,
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Des comptes rendus des réunions que nous aurons à organiser avec les instances de pilotage,
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Des présentations PPT des principaux résultats de la phase d’accompagnement du MASEF et des principaux résultats sur le mécanisme
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Module de formation continue sur les outils du système d’information à mettre en place.
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Rapport de formation sur les outils du système d’information à mettre en place.
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Outre une présentation PPT numérique, au profil des personnes vivant en situation d’handicap.
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Un rapport d’étape,
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Un rapport final,
Annexes :
- Album photos, le cas échéant ;
- Documentation (en PDF ou sur liens Web);
1 Direction en charge des Personnes en Situation d’Handicap